Potenciando el Talento Humano
Capacitación organizacional de alto impacto.
Reclutamiento y selección
Alta precisión psicométrica en procesos de selección y conformación de equipos de trabajo.
Medición y Evaluación
Mediciones de desempeño y clima organizacional.
Desarrollo orgnizacional
Análisis comportamental de equipos de trabajo, planes de mejoramiento y diagnóstico 9-Box para promoción y ascenso.
Capacitación de alto impacto
Planes de formación de talento humano, basados en datos, diseñados y desarrollados a la medida de cada organización.
Acerca de MDCC
Lo que hacemos
“Mejoramiento, Desarrollo, Consultoría y Capacitación”
Diseñamos e implementamos proyectos, basados en datos psicométricos, integrando programas y estrategias de capacitación que desarrollan el potencial del talento humano en las organizaciones, formando líderes y conformando equipos de trabajo armónicos, sinérgicos y altamente efectivos.
Felicidad en el trabajo ... mayor productividad.
Nuestros programas de formación de alto impacto, cambian positivamente las interacciones intrapersonales e interpersonales de los integrantes de los equipos de trabajo, aumentando su efectividad laboral y transformando sus vidas.
Talento humano
Las últimas tecnologías en psicometría para procesos de selección y desarrollo organizacional para elevar la efectividad laboral.
Desarrollo organizacional
Conformación de equipos de trabajo de alto desempeño mediante el potenciamiento de power skills.
Programas especializados
Programas individuales para fortalecimiento de habilidades blandas y Coaching ejecutivo en liderazgo para el desarrollo de competencias directivas de alto nivel.
Bienestar laboral
Equilibrio entre la vida personal y la vida laboral, mediante la conformación de ambientes laborales mentalmente sanos y armónicos.
Felicidad en el trabajo ... mayor productividad
Soluciones
Diseñamos e implementamos proyectos, basados en datos, integrando programas y estrategias que desarrollan el potencial del talento humano en las organizaciones, formando líderes y conformando equipos de trabajo armónicos, sinérgicos y áltamente efectivos.
Desarrollo organizacional
Conformación de equipos de trabajo de alto desempeño mediante el potenciamiento de power skills.
Bienestar laboral
Equilibrio entre la vida personal y la vida laboral, mediante la conformación de ambientes laborales mentalmente sanos y armónicos.
Programas especializados
Programas individuales para fortalecimiento de habilidades blandas y Coaching ejecutivo en liderazgo para el desarrollo de competencias directivas de alto nivel.
Talento humano
Las últimas tecnologías en psicometría para procesos de selección y desarrollo organizacional para elevar la efectividad laboral.
Psicometría aplicada
Contamos con la mejor tecnología psicométrica, que nos permite establecer con alta precisión, perfiles conductuales, cognitivos, éticos y emocionales a nivel individual y de grupos para transformar la información en soluciones efectivas de capacitación para talento humano.
Onboarding
Onboarding basado en perfiles psicométricos Lider - Colaborador
Además de seleccionar a los mejores candidatos, diseñamos e implementamos estrategias de onboarding, basados en los perfiles psicométricos del Equipo de trabajo - su Lider - Nuevo Colaborador.
PDP - Professional Development Plan
PDP - Professional Development Plan
Basados en datos psicométricos, realizamos feed forward y coaching a profesionales y especialistas que buscan conseguir su puesto de trabajo perfecto.
ODP - Organizational Development Plan
ODP - Organizational Development Plan
Desarrollamos planes y programas de capacitación de alto impacto, basados en diagnósticos sustentados en resultados psicométricos de grupo a nivel de equipo de trabajo, área y organización.
Nuestros Consultores
Asignados conforme a la medida del reto.
Profesionales áltamente especializados, muy amplia experiencia, reconocimiento y consciencia del impacto de su labor.
“Para nosotros es un orgullo contar con ella como uno de los principales formadores y capacitadores en el mundo corporativo.”
Planes y proyectos
Cambio, Clima y Cultura Organizacional.
Desarrollo organizacional
Medición conductual de equipos de trabajo y planes de mejoramiento.
Selección de talento humano
Basado en datos psicométricos de alta precisión.
Bienestar laboral
Programas de felicidad en el trabajo y calidad de vida laboral.
Capacitación de alto impacto
Cursos, seminarios y talleres para fortalecimiento y desarrollo de soft skills.